想い
日本の全企業の９９．７％を占める中小企業は大々的なメディア戦略を行うことが少なく多くが社会的に認知度が低い無名の企業です。
一度の採用できる人数にも制約があり、採用や定着における経験の数が”大企業や有名企業”に比べて少ないなど、採用定着においては不利な条件が揃っています。
私達は人材採用や定着における知識や経験値を蓄積することで”大企業や有名企業”と中小企業の差を少なくしたいと考えています。本サイトでは失敗学の考え方を基にサイトを運営しています。
失敗学
「失敗学」では失敗を否定的なものではなく、価値ある経験と捉え、その原因やプロセスを分析することで、同じ過ちを繰り返さないための洞察を得ることに焦点を当てています。
- 失敗は避けられないものであり、成功へのステップであるという考え方
- 失敗の原因を詳細に分析し、何が間違っていたのかを理解する
- 学んだ教訓を他人と共有し、同じ過ちを繰り返さないようにする
- 失敗から得られた知見を活用して、継続的な改善を図る
サイト理念
- 成功は幾つもの要因が重なって起きた結果であり、全ての企業に通じる成功法則というものはない
- しくじり体験を他社と共有し、他社に役立てて貰える情報を蓄積し公開する
- 採用定着の第一歩は自社のしくじりにしっかりと向き合う姿勢から
サイトのキャッチフレーズは「自社のしくじりを他社の糧に！他社のしくじりを自社の糧に！」です。
私達について
私達は中小企業専門の人材採用と職場定着を得意とするコンサルティングチームです。
人材採用や選考プロセス設計、リーダー研修を得意とする合同会社朝吉システムズと1on1（ワンオンワン）を重視した職場定着を得意とするブルーコーナーで構成しています。
合同会社朝吉システムズ 吉川 朝吉
| 所属 | 合同会社朝吉システムズ |
| 所在地 | 大阪府東大阪市西堤一丁目３番２７号２０３ |
| 代表社員 | 吉川 朝吉 |
| 資本金 | 300万円 |
| ウェブサイト | https://asa-systems.com/ |
| 専門家登録 | 大阪商工会議所 ITエキスパート専門家登録 |
| 専門家登録 | 吹田商工会議所 IT/DX専門家登録 |
| 専門家登録 | 八尾商工会議所 IT/DX専門家登録 |
| 所属 | 吹田商工会議所 |
| 所属 | 中小企業家同友会 八尾支部 |
| 所属 | 関西ネットワークシステム |
| 所属 | クリエイティブネットワークセンターMEBIC |
| 所属 | IPA DXITフォーラム |
| 運営 | 関西クリエイターズコミュ |
| プロフィール | プロジェクト研修を通したOJT研修で課題解決、人材採用定着やDX推進を支援 ITベンチャー企業役員時代に新卒採用、IT人材の採用や育成に尽力、 新卒中途合わせて約1000人1000時間の面接／面談。 読みたい人はいないでしょうけれども濃い自己紹介 |
株式会社ブルーコーナー 永岡 正直
1967年京都生まれ 10代で音楽ソフト販売会社「タワーレコード」に入社。
23歳で最年少の店長（ストアマネージャー）に昇格。
その後、世界最大店舗である渋谷店のオープンに立ち合い、店舗スタッフにして
同店人事の全般を受け持つ。
その後、再度の店長職を経て、SV（スーパーバイザー）として、複数店舗の運営に従事。
退職後、個別指導塾チェーンの取締役事業部長職を経て独立。
人財定着コンサルタント、1オン1インストーラーとして企業を支援、日本式オンボーディングを提唱。