カテゴリーアーカイブ: 士業

人材育成、指導を受ける部下と指導する上司

育成の取り組み 私は熱心に仕事に取り組み、数年をかけて業務マニュアルを完成させました。このマニュアルは、新入社員がスムーズに業務に慣れるためのもので、私の経験と知識が詰まっていました。しかし、期待とは裏腹に、ほとんどの人…

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